A Prefeitura de Itapevi, por meio da Secretaria de Direitos Humanos, promove o evento “Povos Indígenas em Contextos Urbanos”, que será realizado no dia 15 de agosto (sábado), das 9h às 15h30, no Parque da Cohab (Avenida Pedro Paulino, 120 – Setor D). A iniciativa integra as ações em celebração ao Dia Internacional dos Povos Indígenas, comemorado em 9 de agosto, e tem como objetivo valorizar a cultura, a história e os saberes dos povos originários.
Com entrada gratuita, a programação reunirá representantes de diferentes etnias indígenas em uma série de atividades, incluindo manifestações culturais, rodas de conversa, oficinas, apresentações artísticas e ações de educação ambiental, promovendo o diálogo, o respeito à diversidade e o fortalecimento das tradições indígenas no contexto urbano.
O encontro tem como objetivo promover a valorização da cultura indígena, fortalecer o diálogo sobre direitos, identidade e território, além de ampliar o conhecimento da população sobre a presença e a contribuição dos povos indígenas em contextos urbanos.
Programação
A programação terá início às 9h com o Toré Tradicional, seguido da fala das lideranças indígenas. Ao longo do dia, estão previstas rodas de conversa sobre saberes e ancestralidade, território e direitos indígenas e cultura, identidade e resistência.
O evento contará ainda com oficina de grafismo e pintura em tela, apresentações culturais, almoço de integração, ação ambiental com plantio de mudas, exibição de cine documentário e encerramento com Toré coletivo às 15h30.
Representatividade indígena
Entre as etnias confirmadas estão Pankararé, Pankararu, Kaingang, Sateré-Mawé, Huni Kuin, Krenak, Guajajara, Terena, Tikuna, Guarani Mbya, Guarani Ñandeva, Pataxó, Kayapó, Yanomami, Tukano, Munduruku, Karajá, Wapichana, Baniwa, Fulni-Ô e diversas outras.
O evento busca destacar a pluralidade dos povos indígenas brasileiros. Atualmente, o país possui 391 etnias indígenas reconhecidas, cada uma com suas línguas, tradições, formas de organização social e conhecimentos ancestrais.
